法官_律师事务所

时间:2020-05-28 11:05    分类:律师资讯
京师王海英律师团队

如果你正在为法律相关问题而头痛,可以联系我们团队电话/微信:13718402270。首次咨询可以享受到19.8元/次不限时咨询。请添加微信好友,红包转账后咨询

[法官]——与法官

不少曾经理想是当法官。而现在不少法官也已经递交了辞呈,准备做了。有人把这种现象,用文学名著《围城》来形容。这是一个很老比喻了:城外人想走进去,城里人想走出来。

这几年也确实有不少,到了法院,有做起了法官,甚至有还当了领导。但去当法官,总来说还是寥寥无几。同样,法官辞职下海做了,也是个别现象。

好多国家规定,成为法官之前要有做工作经历。这是很理。比较而言,摸爬滚打,比较接地气,和民众有更多往来;只有对之熟悉了,才能明了内中。若是没当过,就直接当法官,可能就要用象牙塔来形容他们了。当然,当法官之后,因为职业使然,也要避嫌,避免跟案件一方走得过近。

我认为,法官除了需要经验和权威之外,也需要一定财富——一个人只有具备了一定物质基础,才可以做到基本公平与公正地裁决。连吃饭都成问题人,一条鸡腿很可能就将其贿赂了。有一定物质基础人来做法官,就是用巨额财富来贿赂他,他也可能不为所动。因为他所需要物质已经足够了,谁也不能收买他理想。当然,这种理想需要有一个公平、公正、透明司法环境。

有些想去当法官,可能是做久了,想换一种活法。而现实中,为什么还有些人好好法官不当,要跳出体制去做呢?可能也是想换个活法。很多法官也觉得,还是做一个好,言行更方便,能更多地参与到服务或当中去。当然,有人当了几年法官,想要收入更高而去做,这也无可厚非。也有不少人,把做法官当成做跳板和铺垫,积累了经验和人脉之后就下海了——这也不用去指责人家,只要他做法官时候是一个好法官,做时候是一个好,那就无可厚非了。

和法官,都是学本教材,可能还出自家法学院。他们甚至经常在个法庭出现,只不过所处位置不尽相同。别小看这个位置不同,思维方式因而就会相差很多。很有意思一个现象是:想进入体制,是想在平使命中,获得独立裁量权;一些法官之所以要离开这个工作岗位,也是因为他们觉得没有获得过这种裁量权。

[法官]——如何构建法官与良性关系

构建法官和良性关系非常必要。法官和良性关系应该是什么样?概括起来,应该就是“敬”、“清”、“明”三个字。

近年来,法官和关系一直是司法界乃至社会各界热点问题。党十八届四中全会明确提出,要建设高素质法治专门队伍,推进法治专门队伍正规化、专业化、职业化。这里法治专门队伍,法官和不可或缺,都是重要组成部分。但是,法官与之间时常有不和谐声音传来。因此,构建法官和良性关系非常必要。法官和良性关系应该是什么样?概括起来,应该就是“敬”、“清”、“明”三个字。

所谓“敬”,就是在履行职责、开展工作中要相互尊重、平等相待、理性对话。有人说,法官和是“相敬不相爱”。这话虽然有调侃意味,却切中要点、入情入理。

相互尊重。古人云“明者因时而变,知者随事而制”。形势在发展,时代在进步,随着法治环境全面向好,法官要改变不合时宜旧观念,充分尊重代理意见。法院也要破除限制条条框框,为依法履职提供便利,保障执业权利。邹碧官曾说:“对法官尊重程度,体现了一个国家法治发达程度;法官对尊重程度,体现了一个国家司法公正程度。”法官和彼此尊重,对法官而言,才能耐心倾听,去伪存真,明辨是非;对而言,才能正确看待法官裁判结果,理性分析,客观面对。但客观来说,在目前司法实践当中,有法官对存在“傲慢和偏见”,指责“为稻粱谋”,不重视或代理意见;有“死磕”法官,质疑法官不谋公正,甚至断章取义引发舆论炒作。这不仅损害当事人合法权益,割裂法治队伍,更是伤害法治,损害法治权威。法官和相互尊重,法官要放下“官”架子,真正把作为和自己平等同行,尊重他们正常发问、质证、甚至“挑理”“挑刺”;也要服从司法机关正排,自觉维护司法人员依法履职中尊严。

平等相待。周强院长指出,是诉讼活动重要参与者,是推动法院公正司法重要力量。虽然法官主导诉讼活动进程,但身份地位并不高于,只不过是职责和分工不同而已。平等不能仅停留在口号,更要落实在。法官和具有平等人格,法官引导庭审进程,做好释明,也不得违反法庭秩序或施加不当影响;自由陈述事实、发表代理意见,法官不得随意打断或加以干扰。无论诉讼过程中是合作还是博弈,二者地位平等,既不是系,也不是主从关系。虽然谈论是法官和要彼此平等相待,但考虑到法官在诉讼活动中权力和优势,主要还是法官对要平等相待。

理性对话。对话,顾名思义,是双方语言、思想交流,而不是一个人自说自话。但是,很多法官看起来与进行了对话,但进行裁判时候,并不重视意见,你辩你,我判我。法院裁判文书要平等对待控诉意见和意见,对提出意见,无论采信与否,都不能不回应,应当给出一个明确理由和结论。管子曰:“,天下之结也。”对而言,要以诚为本,讲真话,说实情,敢于表达自己不同观点,据理力争,理性诉讼,维护当事人合法权益;对法官而言,要以信为基,不妄言,不擅断,耐心听取观点、意见甚至牢骚,认真对待诉求。法官和之间没有对话,法庭都不会完整,更遑论权威和尊严。只有建立在尊重和平等基础对话,才能理性辩谈、协商而达成共识,从而纾解不满,削减分歧,平息纠纷。

所谓“清”,就是法官与交往要清白、干净、纯洁,不进行勾兑,不搞权钱交易。钱书先生曾在《什么是真正交情》一,提及“素交”之概念,“素”字把纯洁真朴交情本体形容尽致。真正交情,看起来素淡,却无任何利益负累。法官和之交当属素交,不远不近,不卑不亢,适可而止,清清白白。既不能搞简单物理隔离,避之唯恐不及,也不能搞拉帮结伙庸俗关系学,更不能勾肩搭背、搞利益输送。

要确保自身清白。才能载法,德正方能法严。法官就要洁身自好,不能存贪私之欲,更不能徇私枉法,搞权钱交易,要规规矩矩办案,堂堂正正裁判。同样,作为,要“以法为业,以律为师”,不能走旁门左道、歪门邪道。真正从来都是规规矩矩执业,靠业务能力去赢得法官尊重、在这个法治昌明时代,只有这样才能有可为、有作为。

要恪守交往规则。楚河汉界,泾渭分明,法官和交往要有一定界线。如何确定界线?笔者认为,相关规则中禁止性规定就是界线,只有规则可以厘清界线。这些年,最高法院和司法部颁布了《关于法官和相互关系维护司法公正若干规定》,最高法院出台了“五个严禁”、《关于进一步司法人员与当事人、、特殊关系人、中介组织接触交往行为若干规定》等等。这些规定就是不能逾越底线,也是不可触碰红线。“莫伸手,伸手必被捉”,法官和是执业共同体,不是利益共同体,不义之财累计越多,指控罪行筹码就越重。所以说,法官和清白交往,就要强化规则意识,懂规则、敬规则、守规则。如果离开了规则,不讲规则,就没有法官和职业。规则不仅是“紧箍咒”,更是“护身符”。法官为人,为规则而交往,因为规则承载着;遵守规则而交往,因为规则确保安全。

要消除敌对心理。目前,实践当中,法官称兄道弟、交往过密另外一个极端就是,法官相互提防、不敢往来、不愿交往,甚至造成水火不容,势不两立局面。从法官对待层面看,比较典型是,法官和交往方式简单、粗暴。从对待法官层面看,比较典型是,“死磕”法官,给法官施加压力和影响。个别关注点并不在案件本身,而是故意扰乱、刁难法官,制造与法院、法官对抗气氛,将案件从依法审判引向社会化审判、舆论审判。无论是法官敌视,还是“死磕”法官,这都不是法治社会正常现象,不仅撕裂职业共同体,更是阻碍我国法治建设进程。

所谓“明”,就是法官与要保持适当距离,工作往来要公开、透明,不得私下进行会见,共同维护权威,不断推进职业共同体建设。

注重交往公开透明。俗话说“瓜田不纳履,李下不正冠”。法官和应当注意交往时间、场合、方式。要交往在庭审时,交往在法庭,证据摆在法庭,有理讲在法庭。所以说,交往公开并不是简单地公开、透明,而是有很多方式、场合禁忌。法官和交往公开、透明,重要原因之一是树立法官中立,维护司法公信力。法官应当注意,和可以交流,但心中应当有尺度和界线,要根据时机、场合灵活处理。

打造公开交流平台。法官和是要保持距离,但也不能“老死不相往来”,不能成为“最熟悉陌生人”。电影《红灯记》里有句台词:“拆了这堵墙就是一家人”,具体到法官和身,墙必须要有,不能拆,但是交流也要有,而且要正交流。换句话说,就是既要有“防火墙”,还要有“沟通渠”。打造“沟通渠”,就要有化沟通机制、常态化交流平台。法院可以组织法官和进行座谈,相互征求意见建议;共同参加培训、一起“充电”,统律适用标准;开展学术交流,探讨疑难复杂问题。再比如,可以发挥法官协会、协会等组织桥梁作用,通过这些行业协会开展交流,相互听取工作、制度方面意见和建议,真正地解决工作当中问题。法官和交流需要把握总原则是“组织层面多交往,个人层面少来往”、“工作层面多交往,生活层面少来往”,推进公开场合沟通交流,避免私下场合交往勾兑。

[法官]——法官辞职做,我3点最感受

海律师事务所合伙人惠翔,由法官转为后一些体会,转给朋友们:

一、苦累之一:永远没有安全感

刚刚做时候,我常常听到助理抱怨自己所跟,“做事时要求很高,付钱时要求很低”,开始我总是义愤填膺,后来逐渐体会到,“抠门”实际源于巨职业压力。

1、自己身体自己负责

我是从做开始意识到健康重要性,以前总是觉得身体属于国家。曾经不只一次,我幻想某一天因为过度劳累而昏倒在审判台,最后受到领导们亲切慰问。但是,当每一分钱、每一分保障都需要自己去挣时候,我开始不那么淡定了。因此,我投身运动、不喝冷水并尽可能远离烟酒,近年来又开始陆续购买保险。但是,是永远存在,就这两年,已经陆续听到因为过度劳累而辞世消息。在没有充分保障前提下,看起来很光鲜靓丽,但实际可支配收入并没有账面显示那么多,更毋庸说投在业务、人情往来费用了。

2、钱在别人口袋里

面对第一问题就是生存问题。当不再有一个机构按时往你银行账户里存钱时候,你就会明白钱不会自动从天掉落,从这个意义说,客户就是每个衣食父母。但这个“父母”往往会捂紧钱袋。

作为行业生态之一,虽然号称可以按时计费,但都“默契”地把免费咨询作为吸引客户手段。因此,短短几十分,不啻于是对综合素质考验,你不仅得迅速明确客户真实诉求、归纳争点、找到初步解决路径,还得准确预估工作时间和工作量、给出合理报价。最重要是,你得短时间内让客户产生足够信任感。顺利时候,你会以为自己是“风口猪”,不顺利时候,往往客户说“回去考虑考虑”便杳无音讯。而后者,其实是工作常态。时间长了,也摸索出一些规律。一是主动来律所咨询,往往请意愿比较强烈,反之要求门服务,往往是“陪太子读书”情形居多;二是聪明客户很多,他们往往会咨询数个,而且非常善于发问,从而总结出解决之道。

慢慢,我倾向于只接有技术含量活,对于没有难度案件,索性地指点他们解决途径,免得家相互揣测。助人为乐,说不定还有意外之喜。

3、心里会长草

有资深曾对我说过:一个月没有案子会觉得很轻松,两个月没案子心里会长草,三个月没案子就会接近抓狂。我当时不以为然,彼时我正沉浸在法官辞职后“零存案”喜悦中,全然不知“蜜糖--毒药”之说。刚开始执业没有案源时,我曾经逐个给同学朋友等打电话,通报他们我“下海”消息,他们多数只是表示了“礼貌欢迎”,没有我预想中鲜花满地感觉。

现在才知道,市场早已是充分竞争领域,一个顾问名份、甚至一个案件,都有无数围绕、其中不乏或所、名所身影。因此,我所做,只能是“退而结网”,从小案做起,逐步累积人气和口碑。慢慢地,我也渐渐地为身边人所知晓,案件率让我摆脱了以往做“甲方”给别人带来刻板印象,而我“乙方”也渐渐深入人心。

二、苦累之二:永远在加班或是加班路

1、不加班不是

起初我加班是被迫,因为没有案由自由。

我还记得第一起案件是环境污染案件,主办让我专门负责会见当事人。我每次都要驱车一个多小时到某郊区看守所会见犯罪嫌疑人,他原来是企业管理人员,估计是习惯于一帆风顺生活了,因此在看守所里度日如年。每次见到我都问东问西,让我回答各种程序中期间问题,我虽然每次都做了功课,奈何实在是没有实践经验,记性也不太好,因此总是捉襟见肘。更可气是,他总是等我回答了,一本正经地说,他已经问过管教了,应该怎样怎样,气得我想抽他。后来,不知道是我苦背刑诉法起了作用,还是他已经适应了铁窗生活,后来交流就越来越顺畅了。

之后,遇见各种类型案件,我就习惯加班研究(白天接待客户静不下心)。我曾经像看小说一样反复翻看数十页病史资料,找寻蛛丝马迹,也曾经像看天书一样地解读财务会计报表,试图找出与案件连接点。渐渐,加班成了内心自觉动力。因为不知道下一个客户是什么行业,下一个案件是什么领域,你只能充分地涉猎,逼迫自己不断地学习,让自己尽可能地具备跨界知识和思维方式。

2、强迫症

有些非常喜欢在朋友圈里晒各种旅行照片,其实他只不过是出差路过或是会议中途。我是不喜欢晒,一是容易引起别人误解,二是容易遭前同事恨。其实不为人知是强迫症。就拿我来说,出去旅游必定是要背着电脑,空下来也要不断翻看邮件。而且,出去不久,就强烈地思念我客户,案件进展,仿佛他们是我亲人。

另外,我比之前做法官时更谨慎,每个文件格式、每个用语、每个标点符号都要反复设计和校对,因为看似微小失误就会让你陷入被动,甚至是失去客户。我常常跟年轻交流,案件是由一个个细节组成,而看似不重要细节往往会暴露责任心,比如把客户名字写错、甚至性别写错,这些低级错误都是导致客户投诉根源,既然不能保证让每个客户在最终结果满意,就得时刻让客户感觉你专注,从而避免客户在你是否尽力这个问题产生疑虑。

3、尊荣感

不用说,都是在追求完美过程中成长。要让客户尊重你地位,就必须时刻打起精神,在最累时候也必须显得满满。比如在会见客户时,“台五分,台下十年功”,我曾经根据法务要求向某企业老总汇报案件思路,为了让汇报更加生动,我晚加班做PPT,反复琢磨细节,把复杂股权关系和房屋权属历史演变过程用可视化方式展现出来,结果第二天老总非常满意,我也得到了我想要案件委托。

尊荣感还体现在与法官交往中。要让法官尊重,首先自身素质要过硬。对于诉讼而言,起诉状或答辩状一定要言简意赅、条理清楚,最好附有证据目录和相关法条。在法庭辩论中,尽可能使用专用词,比如指出对方陈述前后不一,要提到“禁反言”原则,指出非典型担保无效,就要提到“物权法定”原则或是“流质无效”,这样法官马会心领神会,觉得你是有一定理论支撑。在代理词中,也不要洋洋洒洒、不分主次,而是永远要把最重要观点放在最前面,使法官一目了然。

另外,还要善于以自己感去激发法官感,没有比正当理由更能打动法官了,辩论技巧只能赢得一时主动,而人文情怀才能真正赢得法官内心尊重。

三、苦累之三:永远在取和舍之间

再牛掰,精力也是有限,更何况,不能穿越,预见,所以“鱼和熊掌不能兼得”情况下,只能有所取舍。

1、诉讼还是非诉

很多都想跨界经营,包括我在内。但尝试了以后,还是这两者还是有很区别。

非诉业务主要面对是企业,对接是企业主管或法务,许是我气场不够或运气不好,总是碰到些精力过于旺盛。曾经有个女法务总监,在我厕所一小会就给我打了20几个电话,堪比“追命夺魂call”,而且她习惯于晚工作,总是晚打来电话或发来邮件,要求马答复,弄得我苦不堪言。

诉讼业务则不同,面对是各级法院,对接是法官,没有法官会半夜班,所以我一般可以睡个安稳觉。但凡事皆有例外,我曾经参与过一个群体性诉讼案件,本来客户心就不是很齐,再加第一次开庭场面有所被动,客户在工作群里对出庭能力提出了严重质疑,并相互攻击,我连夜起草了《对第一次开庭后双方诉讼态势分析报告》发给每位客户,这才稳定了军心。

由此,我得出结论,无论做诉讼还是非诉,初期都是非常重要,否则没有与客户建立必要信任度,只是忙于救火话,那就是痛苦“乙方”了。

2、交际还是钻研业务

曾经我辞职前最忧虑,就是做后要面临无穷无尽应酬。但做了段时间后还好,客户看重是你专业能力,不是你喝酒能力,所以你不用喝;法官要和你建立隔离墙,所以你也没机会喝。但是,不喝酒不意味着你不需要推销自己,所以交际还是必不可少。最直观感受,我参加同学聚会次数增多了,有时还要主动发起。还有要找机会参加各种政府机构、协会、园区会议,和它们主管建立联系渠道。所以,我一度显得很忙碌,以致于晚拿起书没看几行就睡着了。

这个问题我至今没有很好地解决,因为专业能力和交际能力确实同等重要。但是,我已经尝试有放矢地去开展业务推广,而把更多精力放在提高专业能力。毕竟服务能力是相对更重要,“酒香不怕巷子深”,慢慢地总会有人知道你。

3、接还是不接

关于接案标准也是经常纠结问题,特别是输面很案子。很多人认为,没有必要和钱过不去,先接下来再说,如果输了再想办法和客户解释。而我认为,不要让客户痛苦两次。因为多数客户都是聪明人,他(她)其实对结果有一定认识,只是心怀侥幸,希望奇迹出现。如果利用客户侥幸心理接了案子,最终输了案子,那就是让客户既输了钱,又输了心情,结果是双方都不舒服。当然例外情形是,客户在理,但是缺少证据,这种情况在分析利弊前提下可以接,毕竟为客户赢得输面很案件是非常有“面”事,也是好价值所在。最忌讳是,接那种客户不怎么在理,证据又缺乏案子,为了赢案子而与法官“死磕”,最终是让法官过了一把主持公平瘾。

法官_律师事务所  第1张

海打 我理想作文600字 盘锦咨询电话 盲侠癫姐龅牙

您可能感兴趣的文章

本文地址:https://www.miantuanwang.cn/news/4032.html
文章标签:
版权声明:该作品系作者结合法律法规、政府官网及互联网相关知识整合。如若侵权请提供相关证明,我们将按照规定及时处理。

文件下载

上一篇:
下一篇: